【绩效管理流程】

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绩效管理流程绩效管理流程简介:绩效管理的整体流程可以包括五个阶段:准备阶段、评估阶段、总结阶段、应用开发阶段 。绩效管理的准备阶段定义了绩效管理的参与者，每个事件都有参与者 。不明确参与者，就无法确定事情的发展和效果，所以在绩效管理的准备中必须确定参与者 。绩效评估方法的选择，

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