月底个人自我评价格式怎么样?( 四 )
2.为了满足前期筹备工作需要,从30份文员求职资料中挑选18名通知面试,面试较满意的3人,研究到酒店用人起点较高些,所以录用了学历较高的同济大学研究生(其余两位一为中专,一为大学本科),作为酒店筹备工作的文员 。
3.通知面试,其中:
营销部:营销人员共面试12人,营销部初选满意4人,其中销售经理1人,销售主任1人,其他两位尚未定职 。
工程部:初步确认9人,值班工程师2人,锅炉工3人,维修工1人 。
保安部:面试了15人,初选满意的1人 。
4.为了广开人才招聘渠道,招聘更适合温泉工作的人才,人事培训部对总公司愿网上招聘的资料进行乐专业性的调整 。
5.由于_及_地区的人力资源较少,较难满足温泉营业时的人力需求,所以人事培训部与保安部一同向全国各地部分职业学校、大中专院校发联系函共30封,有复函合作意向的共19所 。根据温泉前期开业的计划,基本上能够满足对基础员工的需求 。另外,还做了两期的专题报告 。
三、员工工资与福利
人事培训部根据温泉的人员编制,做了员工宿舍配备标准方案及计划,并做了前期开业的预算 。
四、其他
1.做了人事培训部开业所需的办公用品、营运管理印刷品的采购计划 。
2.申领、分发、保管筹备期办公用品 。
目前尚未完成的事项有:
1.根据人事培训部的工作计划,12月底验收员工宿舍及饭堂,由于工程尚未完工,尚未验收 。
2.招聘基层员工的线路,地点尚未最终确认,在20__年元月确定 。
下月工作要点:
1.完成上月未完成的工作 。
2.完成人事培训部岗位职责 。
3.完成人事管理部分规则的拟定(员工手册及相关制度) 。
4.其他事项按人事培训部工作计划进行 。
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个人自我评价
在大学期间,我我认真学习各种专业知识,发挥自己的特长;挖掘自身的潜力,结合每年的暑期社会实践机会,从而逐步提高了自己的学习能力和分析处理问题的能力以及一定的协调组织和管理能力 。
思想上,令我最自豪的事情是经过不断的努力学习和提高自己,我光荣的成为一名党员,感觉就象在自己的生命上添上了神圣的一笔,转化成为一种无形的力量在鼓励我,在督促我,在时时刻刻的检查我,让我在思想行为方面能够作风优良、待人诚恳,能较好处理人际关际,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的事务 。
在学习上,我没有让自己失望,成绩一直名列前茅 。曾获得校级奖学金8次;校级社会与工作奖学金2次;校级或院级优秀学生干部2次;校级优秀团员2次;院级十佳团员1次;院级优秀宿舍长1次;校级暑期实践先进个人1次;院级科技创新协会首届文化节三等奖 1次;大学英语四级:总分549分(听力189;阅读187;综合54;写作:119);大学英语六级:总分463分(听力134;阅读193;综合42;写作:94);计算机二级等成绩 。在学习时,以“独立思考”作为自己的座右铭,时刻不忘警戒 。能较快速的掌握一种新的技术知识,我认为这对于将来很重要 。
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