然而 , 我的工作错误已是不争事实 , 我并不想说说出种种缘由来掩盖自己的错误 。比较我的错误原因完全在于我主观态度方面的不到位、不端正 。
检讨人:
20xx年xx月xx日
财务检讨书怎么写?
财务工作疏忽检讨书
尊敬的经理:
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书 , 我为自己的错误作行为感到了深深地愧疚和不安 , 在此 , 我向经理做出深刻检讨:
鉴于2011年7月23日提报的资料有误 , 由于个人的疏忽 , 把金额写错 , 原本是和宏华进的进账金额10600元错写成了10000元 。相差金额600元 。竟然犯了如此低级的错误 , 归结原因如下:1.责任心不强 , 工作作风不深入 , 不踏实 。急于把事情做完 , 而没有做好它 。就像经理常说的 , “做事要做好它而不是做完他” 。2.做事粗心大意 , 不细心 , 应仔细核对金额后再写 。
通过这件事 , 我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度 , 感悟到:
2、“学习最重要的境界是体悟 。如果学习中不能体悟 , 那只是“记问之学” , 就好像人吃了东西没有消化 , 对身体当然就没有帮助 , 甚至还有害处 。
因此 , 这次发生的事使我不仅感到是自己的失误 , 更为重要的是我感到对不起经理对我的信任 , 愧对经理的关心 。
同时 , 要诚心的谢谢经理 , 如果不是经理及时发现 , 并要求自己深刻反省 , 而放任自己继续放纵和发展 , 那么 , 后果是极其严重的 , 甚至都无法想象会发生怎样的工作失误 。因此 , 通过这件事 , 在深感痛心的同时 , 我也感到了幸运 , 感到了自己觉醒的及时 , 这在我今后的人生成长道路上 , 无疑是一次关键的转折 。所以 , 在此 , 我在向经理做出检讨的同时 , 也向您表示发自内心的感谢 。
出纳:篇二:财务人员工作失职检讨书
检讨书
尊敬的公司领导:
作为一名财务人员 , 工作的重中之重就是确保好资金安全 , 财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工作 。而这一次我的错误 , 充分暴露出我在工作上存在的责任心不强与危机意识不足的缺点 , 也辜负了领导对我的信任 。
针对此次的错误 , 除认错反省之外 , 我必须做出深刻改正: 第一 , 重新审视工作当中存在不符合制度规范的行为 , 切实加以纠正 。今后势必妥善保管资金及各类印章以及其他重要票据 , 每次离岗务必将公司保险柜、各类印章及网银盾锁好 。
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