中学教导主任述职报告怎么写?(31)


担任我们年级教学工作的16名老师,年龄上横跨老中青三代,部门跨越初二至初四及教导处5个部门,是一个大家庭 。在这个大家庭中,分工明确,职责清晰,日常工作有条不紊 。工作中我看到了每个成员都在自己的岗位上兢兢业业,勤勤恳恳,奋勇争先,不甘人后 。我感受到了每个成员都在工作中坦诚相待,精诚合作,心往一处想,劲往一处使 。我也感染了每个成员对待工作的严谨、执着、认真、拼搏 。一年来,我们的历次考试成绩都在兄弟学校当中名列前茅 。在本学期的优课评选中,我们年级分获2个威海市级优课,5个荣成市级优课 。
年度目标完成情况
年级文化课考试成绩历次名列兄弟单位前茅 。分管的地理学科在年终学科教研会上进行发言交流 。年终督导评估分管的心理健康评估项目位次较之以前有进步 。英语学科参加优课评选的两个课例分获威海和荣成市级奖励,地理、心理健康、班会参评课例均获荣成市级奖励 。
师德师风情况
教师从事的职业是一个造福人类、奉献人生的事业 。在工作中我时时谨记这一信条 。做到热爱事业、热爱学生,自觉抵制拜金主义、享乐主义、利己已主义思想意识的进攻和侵蚀 。努力做好自己的本职工作,正确定位,重视合作意识,突出服务意识 。做到“上情下达,下情上晓”,做好“调和剂”和“润滑剂”,顾全大局,融合群体,择善而从,在管理中形成合力 。廉洁自律,不参与奢侈浪费和过度消费的场合,自觉抵制不良习气,无体罚和变相体罚,不参与有偿家教等 。
存在问题及改进措施
作为一名中层干部,我深知自己做得还很不够,如对教学常规管理工作还有待进一步的加强、完善;对管理的认识与敬业精神有待进一步的提高;日常工作做得不细致,不到位,完成质量不高;在指导教学方面作用力不够;工作中有急躁情绪,缺乏创造性;对学生管理还不够到位等等 。
改进措施:
1、 不断加强学习,提高自己的业务能力和管理能力 。
2、 工作中发挥创新精神,开拓工作思路 。
3、 加大校内外教学研究的频率和力度,提高指导教学的能力 。
4、 在工作成效方面给自己确定较高的目标,激励自己不断努力前进 。
“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索” 。我坚信,学习会让我充满能量,学习会让我坚定步伐,面对新的挑战,我将 “且行且学习”! 我坚信只要选定了目标,找准了方向,只要我们抱成一团,聚成一体,朝着一个方向前进,我们一定会离目标越来越近,离我们心目中的“成功”越来越近 。