2021年营口人才补助政策,营口人才引进细则,补贴详情

为进一步加大全市柔性引进人才力度，落实好柔性引进人才补贴政策，规范引进人才评价认定程序，建立更加科学的人才评价认定机制，保证柔性人才补贴政策落到实处，营口市人社局会同市委组织部、市财政局出台了《营口市引进人才评价认定工作实施细则》和《营口市柔性引进人才补贴发放管理实施细则》，明确了补贴对象、补贴标准、申报材料、受理程序。
经市引进高层次人才评价认定工作领导小组评价认定的五个层次柔性引进人才，分别享受每月15000元、10000元、8000元、6000元、4000元的补贴。人选同时符合两个层次条件以上的，按照“就高、不重复”的原则执行。补贴以实际在营口工作天数折算成月份（按标准工时制每月21.75天计算）发放，不足整月的部分，参照上述标准按比例发放。
辽宁：关于推进人才集聚的若干政策
开辟大中专毕业生等人才落户“绿色通道”
沈阳市、大连市对符合年龄条件的中专学历以上人员，省内其他地区对中专学历、初级工以上人员，凭居民身份证、毕业证或资格证，可在拟迁入地城镇地区办理落户；省内大中专院校录取的学生，凭录取通知书或学生证、居民身份证和户口迁移证，可在学校集体户办理落户；博士后研究人员凭进(出)站审批表、户口簿可在拟迁入地城镇地区办理落户。顶尖人才、国家级领军人才办理“居民身份证”“户籍”“来华工作许可”等事项时，提供上门采集信息、上门办证、上门送证、异地邮寄证件等“一对一”专属服务。
二、积极吸引留学人员来辽宁创新创业
在沈抚新区、辽宁自贸试验区、沈大国家自主创新示范区等创新发展重点区域内从事创新创业活动1年以上的优秀海外留学人员，可比照高层次海外留学人员和科技专家，享受进境合理数量的科研、教学和个人生活用品等按规定予以海关免税放行优惠政策；其外籍配偶、未满18周岁子女可申请签发2至5年外国人居留许可或多次F签证。
三、着力招揽全球优秀博士
对业内公认、招收单位认定的全球排名前200的国(境)内外高校优秀博士毕业生来辽宁全职从事博士后研究的，采取“核实认定、不限名额”的方式，省政府一次性给予每人20万元奖励；上述博士后研究人员出站后在辽宁工作并与用人单位签订5年(含)以上正式聘用合同的，省政府一次性给予每人30万元奖励。
四、大力引进创新创业人才团队
对近3年累计获得5000万元以上(含)股权类现金融资的在辽宁创新创业人才团队，省政府一次性给予团队成员最高300万元奖励；近3年累计获得1亿元以上(含)股权类现金融资的在辽宁创新创业人才团队，省政府一次性给予团队成员最高700万元奖励。近3年内年主营业务收入首次超过2000万元，在辽宁创办企业或实施核心成果转化的各类人才，省政府按照其贡献程度一次性给予人才本人最高300万元奖励。