监理公司年终工作总结范文有没有?(11)


一是把加强在建项目管理放在首位,不断增强履约能力;
二是加强监理部直接成本支出控制,实行监理部经费包干管理,不断提升经济效益;
三是根据监理人员数量,确定公司经营规模,以确保承揽到的项目能干好为前提,严格筛选工程信息,选择性的投标 。
四是把加强监理队伍建设放在了首位,着力加大人员外聘力度,缓解由于公司改制所带来的人才短缺矛盾 。
2、创新制度,构建精细管理体系 。
制度创新是提高项目精细管理水平的“法律”保证 。目前公司承担庆阳盐环定扬黄专用工程和青海江源水电站等12个项目的施工监理任务 。这些项目多为省属重点工程,建设单位要求严,监理任务重,如果管理不到位、制度不落实,会给公司带来潜在的问题和隐患 。我们在严格执行《监理规范》等配套文件的基础上,还制定了《监理部工作质量监督、检查管理办法》、《监理工作作业指导书》、《项目监理程序文件》等 。在质量上,我们制定了《质量管理手册》,实现对施工质量全过程、全方位的监督控制 。在廉洁监理上,我们制定了《廉洁监理工作制度 。通过建立和完善各项管理制度,使按制度办事的理念不断融入和渗透到监理工作的各个环节 。将精细管理的责任从项目总监身上,分散到项目部全体监理人员的肩上,搭建精细管理框架传递体系,形成了全员精细管理的工作合力 。
3、监控考核,提高项目管理的执行力 。
项目管理重在执行 。我们认真落实项目责任,切实加强全方位监控和考核工作,保持上下高度一致,保证各项管理举措执行有力、落实到位 。
一是务实重行,精心指挥协调 。要求项目总监率先垂范,严格执行规章制度,要求员工做到的,自己首先要做到 。现场监理急事急办、特事特办,及时解决现场出现的问题 。坚持施工监理现场出现的问题不过夜,“逼”项目总监及副总监围绕监理任务出思路,“逼”监理工程师围绕现场监理措施想办法,“逼”监理员围绕旁站做工作 。每月坚持定期召开监理例会,把阶段任务、目标和要求细化到监理的具体安排中 。
二是加大落实力度,严格管理监控 。我们运用制度指导项目管理的一切活动,公司领导每季度巡视检查一次,要求项目总监每月5日前,对本月工作向公司书面汇报一次 。项目监理立足现场发现问题,立足现场解决问题,实现安排、实施、检查、整改的封闭循环,使施工监理现场处于全面可控状态 。
4、夯实基础管理,着力打造安全工地
安全生产是监理工作的核心工作,我们对此非常重视 。为了切实抓好安全生产的源头,公司始终坚持以人为本,把一切不安全因素消灭在萌芽状态之中 。根据水利水电工程多专业、多隧洞、多基坑作业的特点,制定了《监理人员三级安全监控模式》,《安全应急准备及应急响应预案》等措施,把安全生产工作放在第一位置来安排和布置 。在布置施工监理任务的同时,进行安全技术交底,让监理人员明白要做什么,怎么做,在做的过程中应该注意什么,在思想上牢固树立了“千事万事,安全生产是大事” 。