企业人才培养方案|管理公司培养员工两不误( 二 )


晋升
当公司出现岗位空缺时,将优先从公司战略人才库中选拔适合人选,战略人才库中没有合适人选的,再考虑从公司外部引入适合人才 。
企业人才培养方案|管理公司培养员工两不误



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【企业人才培养方案|管理公司培养员工两不误】