公司中层干部个人述职报告怎么写?( 二 )


四、遇事冷静,处事果断,有效避免事故 。
一年来,工作中无论遇到多么棘手的问题我从不感情用事,是非分明,公正、公平地对待所车间发生的任何事 。5月24日四万吨#5空压机二级缸因缓冲器壁薄爆一事,当时我正在二车间和车间值长巡检,一车间值长跑来告诉我,四万吨空压机方向有烟,当时天还没亮,我在车间西头看到后立即电话联系四万吨主控室运行人员,果断下令拉下空压机总电源,然后打电话联系六万吨电运行人员迅速关掉六万吨与四万吨联络阀门,同时跑步到空压机采取措施避免事故扩大化,把损失降低到最低限度 。一年来红炉帮的情况时有发生,我在巡检时督促车间值长,一定要专人对异常槽做好监视,做好交接,处理期间人手不够,调集其他工段人员配合做到及时处理,多次避免漏炉情况的发生 。
五、自我加压,增加巡检次数,确保安全生产 。
生产管理的伸缩性很大,我始终认为我当班的8个小时,身负重任,期间发生的任何事我感到很对不起自己的岗位,更对不起厂领导对我的信任,既然领导赋予了我这一使命,我要全力做好,首先严格要求自己,要求别人做到的,首先自己做到,不让别人说半个“不”字 。每当深夜我一人手执矿灯巡视全厂,总想能有分身术多好,那样我能面面俱到,和各岗位的同事们一起探讨把工作干好 。截止到十二月上旬共查处现场、劳保穿戴及违章操作等情况328次,考核149项次,纠正及说服教育123人次,有效地减少各类违章情况及事故的发生 。
六、存在的问题和今后努力的方向:
1、在管理方法上力求创新,主动查找生产管理中出现的漏洞,及时调整工作思路和方法,对得起自己的岗位,保证生产任务的顺利完成 。
2、积极主动学习新知识,新技术,和公司的决策保持一致,适应公司发展壮大的需要 。
3、随着设备的老化,故障率的逐年升高,逐步加大操作及维护的'监督力度 。
4、常做多做事故预想,提高对突发事件的应变能力,保证生产安全 。
5、加强人员责任心管理,发现问题责任到人;加强设备的“故障”管理工作,对于一些易出、老出的故障点,要追究到底查出原因 。
6、充分发挥调度职能,提高工作效率,工作中积极创造条件,全盘考虑,统筹安排,树立主人翁意识,维护企业的利益,维护广大职工的利益是每个管理者的职责,作为一名领导始终要把工作与实际生产相结合不断总结创新,开拓进取,做一名合格的管理人员 。
各位领导,同道们:
2006年,是国家实施十一五规划的第一年,本人自年初担负________,主要分管_____ 。2006年我公司正处在发展机遇期、新一轮各项经济增长上升期,特别是国家推动北京开发开放的决策,无疑为我们身处中心的建筑施工企业提供了极好的机遇 。我和项目部班子成员一起坚持用发展和改革的办法解决生产经营中的实际题目,经班子成员、全体员工共同努力,全面完成年初公司下达的各项指标 。下面,我向在坐的领导和同道们述职述廉,请予评议 。